Prezados,
Venho por meio desta realizar uma denúncia referente a graves irregularidades trabalhistas ocorridas na Coopanest Ba localizada em Salvador/Ba.
Os fatos relatados são os seguintes:
1. Jovens aprendizes estão sendo obrigados a trabalhar 8 horas diárias, sendo que seus contratos preveem jornada de apenas 6 horas, o que viola a Lei da Aprendizagem.
2. Jovens aprendizes são obrigados a trabalhar aos sábados sem o devido registro de ponto(sabotagem).
3. Funcionário de empresa terceirizada (limpeza) está sendo designado a executar funções que não fazem parte do contrato de terceirização, caracterizando desvio de função. Funcionário da higienização está realizando faturamento.
4. Funcionários estão sendo coagidos a utilizar seus próprios logins e acessos ao sistema para que outros funcionários realizem atividades, o que configura grave irregularidade e possível fraude. Lei da informática. Funcionário da higienização usando perfil do colaborador da empresa para acessar o sistema.
5. A gerente Silvana vem praticando atos de assédio moral, incluindo perseguição, sabotagem da coordenação, comportamentos maliciosos e pressão psicológica na ausência da coordenadora do faturamento. Tudo em prol de zerar as casinhas. Ela está tirando todos das suas funções para mostrar que tem capacidade de fazer algo que a coordenadora atual não fez.
6. Funcionários são pressionados a trabalhar todos os dias da semana (entre natal e ano novo) inclusive aos sábados e permanecer além do horário, sem respeito aos limites legais de jornada. Sendo para tem funcionários que estão com o banco de horas extrapolando.
Tais práticas vêm causando prejuízos aos trabalhadores, especialmente aos jovens aprendizes, além de gerar um ambiente de trabalho hostil e abusivo e desmotivador.
Solicito providências, fiscalização e as medidas cabíveis, ressaltando que muitos funcionários têm receio de retaliações.
Clima de competição, clima fofocas, picuinhas, panelinhas…tudo isso ela trouxe com ela.